Produktbeschreibung

Obwohl ein freier Mitarbeiter nicht dem Schutz des Arbeitsrechts unterliegt, muss das Dienstverhältnis ordnungsgemäß gekündigt werden. Verzichten Sie auf eine Kündigung, drohen schlimmstenfalls Schadensersatzansprüche. Nutzen Sie daher unsere praktische Vorlage für die Kündigung einer Honorarkraft. Im Anhang finden Sie hilfreiche Erläuterungen zu den Kündigungsfristen.