Mobbing – Aufforderung an den Arbeitgeber
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Produktbeschreibung
Mobbing ist in den Betrieben seit langem ein Problem. Doch erst seit kurzer Zeit wird dieses Problem von Gesellschaft und Rechtsprechung wahrgenommen. Der Betriebsrat ist häufig die erste Stelle, die von den Mobbing-Handlungen erfährt. Im Interesse des gemobbten Mitarbeiters sollte dieser, den Arbeitgeber unverzüglich auf den Zustand hinzuweisen. Nutzen Sie unsere Musterbrief-Vorlage, um die Mobbing-Handlungen fundiert zu schildern.
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