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  Zielvereinbarung

  Eine moderne Unternehmensführung insistiert in der Regel auf klaren Zielvereinbarungen mit den Mitarbeitern der Firma. Die Zielvereinbarung dient zur ...
  
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  Zurückweisung einer Bitte um ein Empfehlungsschreiben

  Ein wohlwollendes Empfehlungsschreiben in seiner Bewerbungsmappe zu haben macht sich immer gut. Aus diesem Grund werden Sie als Arbeitgeber sicher sch...
  
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  Zwischenzeugnis Note Drei bzw. „befriedigend“

  Ein durchschnittliches, also nur „befriedigendes“ Arbeitszeugnis ist auf dem Arbeitsmarkt alles andere als gefragt. Als Arbeitgeber sollte man daher d...
  
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  Zwischenzeugnis Note Eins bzw. „Sehr gut“

  Ein Zwischenzeugnis wird im Normalfall von einem Mitarbeiter angefordert, der sich in ungekündigter Stellung befindet. Gründe dafür können sein, dass ...
  
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  Zwischenzeugnis Note Vier bzw. „ausreichend“

  Mitunter kommt es vor, dass ein Angestellter, der sich in ungekündigter Stellung befindet, ein Zwischenzeugnis anfordert. Was aber, wenn man als Arbei...
  
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  Zwischenzeugnis Note Zwei bzw. „gut“

  Hier erhalten Sie die Vorlage für ein Zwischenzeugnis, in dem jede einzelne Wertung eine Zwei (2) ausspricht. Das Muster ist so angelegt, dass es leic...
  
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  Zwischenzeugnis-Paket

  Dieses FORMBLITZ-Paket enthält verschiedene Versionen eines Zwischenzeugnis in Form von Lückentexten und deckt damit die gängigen vier Gesamtnoten ...
  
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